نتایج نظرسنجی نفت آنلاین در خصوص انتخاب مرد سال صنعت نفت منتشر شد.
تاریخ انتشارچهارشنبه ۲۰ فروردين ۱۳۹۹ - ۱۴:۱۶
به امید موفقیت و سربلندی برای مجموعه شریف و پرتلاش صنعت نفت کشور.
https://naftonline.ir/news/20559/
خطاب به نفت انلاین
با سلام
با توجه به اینکه بازتاب این نظرسنجی در سطح کشور وحشتناک بود و بسیاری از کارکنان نفتی و غیر نفتی در آن شرکت کردند ، جا دارد امکانی فراهم شود که در این نظرسنجی ها فقط کارکنان صنعت نفت بتوانند شرکت کنند. اینجور تمامی غیر نفتی ها میتوانند بیایند نظر بدهند.
به هر حال چند روز همه کارکنان نفت را سرگرم کردید در این اوضاع کرونایی . از زحمات شما سپاسگذاریم
با توجه به اینکه بازتاب این نظرسنجی در سطح کشور وحشتناک بود و بسیاری از کارکنان نفتی و غیر نفتی در آن شرکت کردند ، جا دارد امکانی فراهم شود که در این نظرسنجی ها فقط کارکنان صنعت نفت بتوانند شرکت کنند. اینجور تمامی غیر نفتی ها میتوانند بیایند نظر بدهند.
به هر حال چند روز همه کارکنان نفت را سرگرم کردید در این اوضاع کرونایی . از زحمات شما سپاسگذاریم
حمید عساکره
این نظرسنجی بازتاب گسترده ای در سطح کارکنان نفت سراسر کشور داشت . ولی کاش یکاری میکردین کارکنان غیرنفتی نتونن شرکت کنن . آنوقت بسیارنتایج عالی و میشد تحلیل های بسیاری در خصوص آن نوشت. به هر حال از زحمات شما دست اندرکاران رسانه خبری نفت انلاین که بی طرف زحمت می کشید تشکر میکنم و آرزوی موفقیت و سربلندی در سال جدید را برای شمما دارم
درستان
دکتر اسدروز مدیری انقلابی ،ولایتمدار،توانمند مومن وپاک دست که براساس توانایی خود پله های ترقی رادر صنعت نفت طی نمود وبا شایستگی به این جایگاه رسید که شایسته تقدیر است. حقیقتا محبوبیت خاصی در بین کارکنان شرکت پایانه ها دارد وماکارکنان شرکت پایانه ها بسیار خرسندیم که چنین مدیر لایق ،شایسته ،تواناومتخصص در راس هرم شرکت خود داریم. آرزوی توفیق طول عمر با عزت برای ایشان
حمید
حتما بخوانید
به نظرم برای قضاوت کردن باید کارنامه این افراد رو دید و شنید، پاکدستی، بدون رابطه مدیر شدن وکار کردن، باج ندادن به دیگر مسولین، بی باک و نترس در کار، با سواد وفنی بودن، تحصیلات نفتی داشتن، انتصاب غیر سفارشی افراد تحصیلکرده دانشگاههای معتبر و کاردان و اخلاق مداری و احترام به کارمندان و ارباب رجوع و ...... از خصوصیات مهمی است که باید یک مدیر داشته باشه که با شناختی که بنده دارم همه این خصوصیات مربوط به دکتر احمد محمدی است. مدیر عامل خوشتیپ و فنی مناطق نفت خیز که با قرار دادهای در آمد زا برای صنعت نفت کشور وخوزستان در طول 20 ماه مدیریت ایشون برای اولین بار در کشور طرح 28 مخزن و توسعه میدان های نفتی مهم دیگر و اخراج مدیران رابطه دار و دیگر طرح ها ی مهم حاصل کار ایشان می باشد که در تاریخ صنعت نفت بی سابقه می باشد. دکتر محمدی به صندلی اش وابسته نبوده و نیست و فقط به تولید و افزایش تکنولوژی در نفت کشور فکر می کند. او را بیشتر بشناسید در آینده ببشتر خبر ساز خواهد شد. بای
به نظرم برای قضاوت کردن باید کارنامه این افراد رو دید و شنید، پاکدستی، بدون رابطه مدیر شدن وکار کردن، باج ندادن به دیگر مسولین، بی باک و نترس در کار، با سواد وفنی بودن، تحصیلات نفتی داشتن، انتصاب غیر سفارشی افراد تحصیلکرده دانشگاههای معتبر و کاردان و اخلاق مداری و احترام به کارمندان و ارباب رجوع و ...... از خصوصیات مهمی است که باید یک مدیر داشته باشه که با شناختی که بنده دارم همه این خصوصیات مربوط به دکتر احمد محمدی است. مدیر عامل خوشتیپ و فنی مناطق نفت خیز که با قرار دادهای در آمد زا برای صنعت نفت کشور وخوزستان در طول 20 ماه مدیریت ایشون برای اولین بار در کشور طرح 28 مخزن و توسعه میدان های نفتی مهم دیگر و اخراج مدیران رابطه دار و دیگر طرح ها ی مهم حاصل کار ایشان می باشد که در تاریخ صنعت نفت بی سابقه می باشد. دکتر محمدی به صندلی اش وابسته نبوده و نیست و فقط به تولید و افزایش تکنولوژی در نفت کشور فکر می کند. او را بیشتر بشناسید در آینده ببشتر خبر ساز خواهد شد. بای
یکی از کارکنان
در دوره ای که مدیران باید بفکر معیشت پرسنل باشند متاسفانه برخی محدود در این چند روز فکر و ذکر پرسنل زیر مجموعه شان شده بود این نظرسنجی!!!!
آقای نفت آنلاین شما که نظرسنجی میزاری حداقل یه روز تعطیل بزارید که پرسنل تمامی صحبت شان نشود نظرسنجی و چک کردن سایت شما!!!
به هر حال کار جذابی بود . ولی باید در تعطیلات عید انجام می شد
از نظر من آقای رامین حاتمی بهترین مدیر صنعت نفت نه تنها در سال 1398 بلکه در تمامی سال های قبل هستند
ممنون میشوم نظر من را تایید کنید
سپاسگذارم
آقای نفت آنلاین شما که نظرسنجی میزاری حداقل یه روز تعطیل بزارید که پرسنل تمامی صحبت شان نشود نظرسنجی و چک کردن سایت شما!!!
به هر حال کار جذابی بود . ولی باید در تعطیلات عید انجام می شد
از نظر من آقای رامین حاتمی بهترین مدیر صنعت نفت نه تنها در سال 1398 بلکه در تمامی سال های قبل هستند
ممنون میشوم نظر من را تایید کنید
سپاسگذارم
سیروس الهی
با سلام.ضمن تبریک سال نو خدمت مردم خوب ایران .دکتر اسدروز از نیروهای توانمند وبادرایت مجموعه نفت ایران است ودر کنار موارد فوق فردی انقلابی متدین وولایتمدار میباشد که به جرات میتوان گفت وزنه و تخصص ایشان در صنعت نفت مایه مباهات هست انشالله در هر مقام و مسندی باشند سلامت تندرست و توانمند باشندوانشااله شاهد پیشرفت و رشد و تعالی این نیروی اخلاق مدار باشیم
رضا
اتفاقا اینجور بهتر بود. چون من خودم به عینه دیدم بعضی ها تمام فامیل را بسیج کردن برای رای دادن و نفت آنلاین با بهترین شیوه به نظرسنجی پایان داد. حالا خوبه روز اول نوشت ویژه کارکنان نفت. ولی خیلی از نفتی ها هم شرکت کردن . جالب اینه بسیاری از سایت ها و کانال های تلگرامی در کهگیلویه و بویر احمد بسیج شده بودن برای نظرسنجی نفت آنلاین رای بدن به کاندیدای مورد نظر آن استان در یکی از شرکت های تابعه وزارت نفت.
کارمند نفت ه م
جناب مهندس پورهنگ به نظر بنده مرد سال نفت هستند.
مدیریت موفق در مناطق نفت خیز
مدیریت موفق در اروندان (مخصوصا در حفظ تولید نفت و سرمایه گذاری درست در زمینه تولید بیشتر گاز که آینده کشور ما بستگی به تولید گاز دارد).
بومی خوزستان بودن
توجه به مناطق همجوار شرکت نفت( روستاها و...)
پیشرفت پله پله در شرکت نفت و سابقه بالا ( عده ای از مدیران با لابی و با سابقه کم یکدفعه مدیرعامل شده اند)
توجه به پرسنل( دردسترس پرسنل بودن جهت ملاقات)
پاک دستی
و....
نباید در انتخاب فامیل گرایی و توجه به تیپ و قیافه مورد نظر قرارگیرد.
با تشکر از زحمات تیم نفت انلاین
مدیریت موفق در مناطق نفت خیز
مدیریت موفق در اروندان (مخصوصا در حفظ تولید نفت و سرمایه گذاری درست در زمینه تولید بیشتر گاز که آینده کشور ما بستگی به تولید گاز دارد).
بومی خوزستان بودن
توجه به مناطق همجوار شرکت نفت( روستاها و...)
پیشرفت پله پله در شرکت نفت و سابقه بالا ( عده ای از مدیران با لابی و با سابقه کم یکدفعه مدیرعامل شده اند)
توجه به پرسنل( دردسترس پرسنل بودن جهت ملاقات)
پاک دستی
و....
نباید در انتخاب فامیل گرایی و توجه به تیپ و قیافه مورد نظر قرارگیرد.
با تشکر از زحمات تیم نفت انلاین
عشق فقط رامین حاتمی
سید رضا میرسالاری
با سلام خدمت دست اندرکاران رسانه خبری نفت آنلاین و تشکر بابت نظرسنجی خوبی که در چند روز گذشته به ویژه کارکنان صنعت نفت قرار دادند در این روزهای کرونا ای این نظرسنجی حال و هوای همه ما را در محل کار عوض کرد ولی ای کاش ترتیبی اتخاذ می شد که کارکنان بتوانند با شماره پرسنلی به مدیر موفق سال ۱۳۹۸ رای دهند به هر حال نظرسنجی خوبی بود و در چند روزی که از این نظرسنجی گذشته بود خیلی از کارکنان صنعت نفت در خصوص آن صحبت می کردند و جذابیت و رقابت در آن موج می زد بنده به عنوان عضوی از خانواده بزرگ صنعت نفت از زحمات همه این مدیران که به نوبه خود در شرکت های مربوطه خمات شایانی انجام داده‌اند تقدیر و تشکر می نمایم همچنین برای کلیه کارکنان صنعت نفت در اقصا نقاط کشور آرزوی موفقیت و سربلندی دارم از نفت آنلاین نیز به عنوان پر مخاطب ترین رسانه نفتی کشور بابت راه اندازی چنین نظرسنجی تقدیر و تشکر می نمایم امیدوارم این موضوع در خصوص معیشت کارکنان صنعت نفت ادامه پیدا نماید امیدوارم روزهای خوبی در آینده برای کارکنان خودوم و پرتلاش صنعت نفت شاهد باشیم اللهم عجل لولیک الفرج
مصطفی ثرییازاده خدیجی
دوستان عزیز: برای قضاوت کردن باید همه مدیران رو بررسی کرد حداقل در سایتها و منابع مختلف. صنعت نفت در حال حاضر به مدیر جوان و فنی و تحلیل گر و با تحصیلات نفتی و کاردان نیازمند است. مرد سال باید کسی باشد که در نفت کارهای مهمی انجام داده باشد. پول آور باشد. به نظر من یکی از مدیران پاکدست، نترس، با سواد و فنی صنعت نفت کس نیست جز مهندس احمد محمدی. مدیر عامل بزرگترین شرکت تولید کننده نفت ایران. کسی که به مناطق نفت خیز نظم کاری داده است. او مغرور نیست. به همه پرسنل به یک اندازه نگاه می کند. برای همه احترام قاءل است. برای رفتن به دفترش و دیدار با او از کارگر ساده تا نماینده مجلس به یک شکل عمل می کند. طرح های مختلفی را تا کنون به ثمر گذاشته که حاصل فکر و ایده و رفتار دلسوزانه او برای نفت کشور و خوزستان است.پرسنل محترم نفت کشور حتما اگر ایده ای دارید برای پیشرفت با او در میان بگذارید تا به واقعیت حرفهای من پی ببرید.
ثمين پرسنل ملي حفاري
به نظر من تا مديريت در شركت هاي دولتي به روش سنتي و قبيله ايي اداره مي شود و هر ساله با جابجايي مدير عامل شاهد كنار زدن مديران قديمي و با سابقه و پيدايش مديران جديد بي تجربه و چاپلوس بدون حتي كار كردن يك روز در مجموعه مدير و در راس قرار مي گيرند و كل مجموعه را به نفع خود تعويض مي كنند ،هيچ اميدي نيست ايا با شرايط موجود در كشور اين سري از كارها به نفع و سلاح شركت و مجموعه است
باتشكر از عوامل خوب نفت انلاين
يكي از پرسنل شركت ملي حفاري
باتشكر از عوامل خوب نفت انلاين
يكي از پرسنل شركت ملي حفاري
