قصه طبقه بندی مشاغل کارکنان ارکان ثالث نفت چه زمانی به سر می رسد؟!

باسلام.درودبه شرف رسانه نفت آنلاین که پیگیر تمام مشکلات کارکنان ارکان ثالث وهمه کارکنان نفت بوده وهست.حق نگهدارتان

لطفا اطلاع رسانی بکنید که منظور از ساماندهی تغییر قراردادها بصورت حجمی و عملا اخراج نیروها می باشد. فقط شعار میدن. برید ببینید تو شرکت ها ببینید واقعیت چی هستش.

از رسانه نفت آنلاین خواهشمندیم... بصورت جدی سه نکته را در راس اخبار خود قرار دهد جهت پیگیری..


1.پیگیری بازنشستگی مشاغل سخت طبق 20 سال.. و سن شرط نباشه

2.پیگیری وضعیت نیروهای قرار داد مستقیم و تبدیل وضعیت آنها که 8 سال بلاتکلیف مانده اند

3.پیگیری طبقه بندی مشاغل نیروهای صنعت نفت

4.بازبینی در اجرای افزایش حقوق سالیانه با توجه به مناطق سخت و زیان آور



با تشکر نیروهای شاغل در عسلویه و جنوب

با عنایت وزیر محترم نفت حتما اعمال میشه واقعا که
کارگران روی دکل حفاری۱۲ساعت کامل جان می‌کنند
و در بیابان و گرما و سرما و بدبختی عمر و‌جوانی میگذرانند و تمام بار فشار بردوش دکل بان و سکوبان بخش عملیات است بعد یه عده مفت خور حقوق عالی متعالی میگیرند ای خدا به کی بگی ??اگر یه لحظه بتونی جای نیروی روی سکوی حفاری باشی میفهمی ک ۱۲ساعت با پوتین سنگین و لباس کار واقعا سخته و آن وقت نه مزایایی نه تبدیل وضعیتی فقط کار و زحمت فقط

باسلام‌ناگفته‌نماندقانون‌فقط‌برای‌نیروهای‌رسمی‌اجرامیشود،نیروهای‌ارکان‌ثالث‌درصورت‌حرف‌زدن‌،جایش‌یازندان‌یااخراج‌بیاییدمنطقه‌ویژه‌ماهشهرببیندچه‌حق‌خوری‌شده‌وهرشرکتی‌قانونی‌داره‌ووقتی‌درموردبخشنامه‌وزیرنفت‌‌صحبت‌کنی‌باتمسخربهت‌میگن‌ماهیچ‌چیزی‌پرداخت‌نمیکنیم‌وزیریک‌حرفی‌زدآقاهمینی‌که‌هست‌هرکسی‌که‌اعتراض‌داره‌میتونه‌تشریف‌ببره‌خانه‌شان‌والله‌مانامیدشدیم

درود خدا بر شما.خدا اجرتون بده.در مورد نیروهای روزمزد شرکت نفت هم پیگیر باشید

سلام وقت بخیر به نفت انلاین لطفا پیگیر این تبدی وضعیت شرکتی ها باشین همین طرح چند وقت پیش که نامه زده بودن اونایی سهمیه ایثارگری دارن تبدیل بشن

خداوکیلی چرا این قدر فقط درمورد کارکنان قرار دا ی میان می نوسین این همه شرکت نفت بهشون رسیدن بس دیگه هرماه یه آیتم یه ذره اگه وجدان دارین بیاین درمورد کارکنان ارکان ثالث بنویسین

باسلام واحترام به نفت آنلاین خواهشن از تبدیل وضعیت نیروهای ایثارگر پیمانیکاری هم اطلا رسانی کنید ممنون